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      集團召開黨委(擴大)會議 傳達重要講話和會議精神 研究部署重點工作

              8月25日下午,集團黨委書記、董事長徐建航主持召開黨委(擴大)會議,學習習近平總書記重要講話精神,通報集團巡察整改工作情況,傳達落實全市組織工作會議精神,傳達市衛健委等七部門關于印發《石家莊市醫藥領域腐敗問題集中整治工作方案》的通知,審議有關制度文件,研究部署重點工作。

              會議學習了《求是》雜志2023年第16期發表的重要文章《中國式現代化是強國建設、民族復興的康莊大道》。徐建航強調,中國式現代化是“人與自然和諧共生的現代化”,以中國式現代化全面推進中華民族偉大復興,關鍵在黨,關鍵靠干部。集團當前正全力以赴奮進新征程,要增強歷史自覺,跑好接力棒;要強化歷史主動,敢為人先、大膽探索;要發揚勇爭第一精神,保持戰略清醒、戰略自信、戰略主動,打開集團事業發展新天地。

              今年以來,集團上下錨定目標、奮發作為,“走在前、挑大梁、多作貢獻”成為普遍自覺,“敢為敢闖敢干敢首創”氛圍更加濃厚,求真務實、真抓實干蔚然成風。集團各單位、各部門要繼續保持好的勢頭、好的作風,各級領導干部要干字當頭、敢為善為,以“拼”的精神、“實”的干勁、“敢”的擔當干事創業,奮力推動集團高質量發展再上新臺階。

              會議通報了集團巡察整改工作情況。徐建航強調,自市委第八巡察組6月13日反饋巡察整改意見以來,集團黨委高度重視,成立工作專班,細化責任分解,并對巡察組指出的問題和交辦事項辦理進度進行跟蹤督查,集團巡察整改工作取得了一定的成效。整體來看,在政治意識、黨委決策水平、從嚴治黨主體責任、黨的建設、作風建設、防范化解風險、人才隊伍建設、制度體系完善等方面都實現了提升,但仍然存在不足之處,會后集團巡察整改分管領導要繼續盯緊,對于未完成整改的,要一對一調度,繼續認真研究,拿出更加有力的措施,明確整改期限。對于巡察整改過程中已經建立的各項制度,要加強學習教育,積極推廣落實,確保真正發揮作用,持續做好巡察整改后半篇文章。

              徐建航傳達了今天上午召開的全市組織工作會議精神,他強調,集團堅持德才兼備、以德為先的用人導向和“講政治、懂經營、會管理”的干部選拔標準。全體干部員工要深刻理解什么是真正的“德才兼備”,有“德”首先要有為集團事業拼搏奉獻的精神,要勇于擔當急難險重的工作任務,并有能力在艱苦的崗位上干出成績。集團各級管理人員要把講政治放在第一位,對集團黨委會確定的工作要不折不扣堅決落實,絕不允許推諉拖延和私自變通,我們愛護干部并不是不敢亮劍,企業對工作不力的黨員干部的容忍是有底線的,對于推動工作不力、不執行集團黨委會工作要求的個別管理干部,集團將給予嚴肅處理。集團分管領導和有關部室要持續加強相關制度建設,構建公平公正的選人用人體系和科學合理的薪酬考核辦法,以制度保障集團用人導向和選人用人標準真正落到實處。

              徐建航強調,集團各單位各部門要緊盯下半年重點工作目標,全力以赴交出下半年的合格成績單。特別是下半年要開業的新項目,要確保按照時間節點如期開業。項目分管領導和各有關部室要到一線去、要長在項目現場,及時高效推進各項工作。要本著為市民、為企業、為員工高度負責的態度,盡全力做到開一個店經營好一個店,為集團員工創造更廣闊的發展空間,努力實現集團高質量發展。

              會議傳達了市衛健委等七部門關于印發《石家莊市醫藥領域腐敗問題集中整治工作方案》的通知。徐建航要求,整治醫療領域腐敗問題工作中,我們要保持高度的警惕性,強化內部管理體系,確保藥品供應鏈的合規。藥品的采購、銷售和配送等環節必須嚴格按照相關法律法規進行,杜絕任何違規操作。要建立健全內部審查機制,加強對藥品進銷存等環節的監督,確保每一筆交易都是合法合規的。會后,北國股份要認真學習貫徹集中整治工作方案各項部署,涉及集團醫藥領域的分管領導要負起責任,北國大藥房、醫務室要重點加強員工培訓,讓員工深刻認識到醫藥行業的特殊性和敏感性,提高員工的法律法規意識和職業道德,在工作中遵循規范,不被腐敗問題侵蝕。

              會議審議了《北人集團中層領導人員管理辦法》《北人集團黨委關于激勵干部擔當作為的二十三條措施》《北人集團干部教育培訓管理制度》《北人集團促進人才發展管理辦法》《北人集團推行職業經理人制度實施辦法(試行)》等有關制度文件。徐建航強調,集團本次上會集中審議了9項制度,意在以持續加強制度建設為抓手,提升集團現代化治理能力,為集團穩健發展提供堅強保障。其中,有關組織人力方面的制度有5項,著力解決集團人力資源體系建設方面的短板。制度完善是強化制度體系建設工作的第一步,制度的生命力體現在執行和落實,以上制度印發后,提報制度的單位要對制度執行情況進行跟蹤和評估,對運行中不順暢、不適合企業實際情況的要及時修訂,持續改善,真正發揮出制度建設的優勢。

              集團班子成員、北國股份班子成員、集團各直屬企業主要負責人、集團總部部室負責人參加會議。

              會議還研究部署了其他工作。

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